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70 exposants et 2500 visiteurs professionnels attendus
20/02/2012 • Parce que Solutions Ressources Humaines Paris est aujourd’hui le premier salon en France (dédié à la fonction RH et à la Formation,
Parce qu’il est légitime après 18 ans au niveau national d’aller à la rencontre de nos régions,
Parce que Lyon est la métropole d’une des toutes premières régions économiques au niveau national, et la porte d’accès au GRAND SUD-EST mais aussi à la SUISSE...

...Nous avons décidé de lancer la 1ere édition de Solutions Ressources Humaines Lyon, les 20 et 21 novembre 2012 à l’Espace Tête d’Or.
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3ème édition « Rhône alpes »
Un panorama complet des dernières tendances RH...
Solutions Ressources Humaines - eLearning Expo
Début Lundi 24 Novembre 2014 - 08:00am Fin Mardi 25 Novembre 2014 - 05:00pm
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Programme des conférences
•  Vous avez-dit motivation?
•  Enjeux et contraintes juridiques du eLearning
•  Les entreprises passent à côté de leurs meilleurs candidats : leurs propres collaborateurs
•  Evaluation de la formation
•  Blended Learning : au-delà de la simple juxtaposition de modules de formation eLearning
•  Le cerveau cet inconnu, centre des décisions et des comportements
•  Social Learning : réel levier ou effet de mode ?
•  Le handicap en entreprise, que reste t-il à faire ?
•  Formations innovantes 4.0 : les 7 secrets pour réussir !
•  Adapter son mode de management pour promouvoir la Qualité de Vie au Travail
•  Le numérique révolutionne la formation en entreprise ?
•  Comment réaliser et gérer ses Entretiens Professionnels, ses Fiches individuelles d’exposition à la Pénibilité : une solution « mesoutilsrh.fr »
•  Marketing de la formation « orienté résultats » : peut-on promouvoir le développement du capital humain, en prouvant le ROI des actions de développement des compétences ?
•  Tout ce que vous devez savoir sur l'intéressement sans avoir osé le demander
•  Assurez le partage d'expérience et développez les compétences de vos collaborateurs.
•  L’Emploi autrement : Dynamiser, sécuriser, accompagner
•  Mobile Learning : pour quels projets, quels formats, quels utilisateurs ?
•  Sécurisation sociale et juridique des documents émis par la RH grâce à la dématérialisation !
•  De la GPEC à la gestion stratégique de ses Talents
•  Serious Games & Business Games : état de l'art et état des lieux
» suite des conférences & ateliers et détail
 
 
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